Lowongan Kerja: Rumah Sakit DKT Zainul Arifin Bengkulu November 2020

Lowongan Kerja: Rumah Sakit DKT Zainul Arifin Bengkulu sebagai Tenaga Radiologi/ Rontgen. Deadline 2 Desember 2020

Lowongan Kerja: Rumah Sakit DKT Zainul Arifin Bengkulu November 2020

RUMAH SAKIT DKT ZAINUL ARIFIN BENGKULU

Alamat: Jalan Zainul Arifin No.27, Tim. Indah, Kec. Singaran Pati, Kota Bengkulu, Bengkulu 38225

Tipe Pekerjaan:Penuh Waktu
Gender:Pria | Wanita
Umur:-
Tamatan:D3
Penempatan:Bengkulu
Posisi:Tenaga Radiologi/ Rontgen
Diterbitkan:Kamis, 26 November 2020
Deadline:Rabu, 2 Desember 2020

Lowongan Kerja: Rumah Sakit DKT Bengkulu November 2020. Rumah Sakit DKT Zainul Arifin Bengkulu memberikan kesempatan berkarir untuk ditempatkan pada posisi sebagai berikut:


TENAGA RADIOLOGI/ RONTGEN


Kualifikasi:

  • Pria/ Wanita
  • Jujur, Disiplin dan Bertanggung jawab
  • Pendidikan minimal D3 Radiologi
  • IPK Negeri ≥ 2,75, Swasta ≥ 3,00
  • Siap bekerja dibawah tekanan
  • Memiliki STR Aktif
  • Tidak pernah dihukum secara pidana dengan melampirkan SKCK yang masih berlaku
  • Bersedia mengikuti jadwal dinas shift


Berkas Lamaran/ Dokumen Persyaratan:

  • Surat lamaran Kerja
  • Curriculum Vitae (CV) / Daftar Riwayat Hidup
  • Fotocopy Ijazah
  • Fotocopy Transkrip Nilai
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy SKCK yang berlaku
  • Pas Foto Berwarna Terbaru
  • Dan dokumen pendukung lainnya


Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi. Kirimkan Berkas Lamaran Anda langsung ke alamat:

RUMAH SAKIT DKT ZAINUL ARIFIN BENGKULU

Jalan Zainul Arifin No.27, Tim. Indah, Kec. Singaran Pati, Kota Bengkulu, Bengkulu 38225 (Senin - Jum'at (08.00 - 15.00 WIB))


* Lamaran ditujukan ke Kepala RS DKT BENGKULU, Up. Kepala Staff Tata Usaha Urusan Dalam (TUUD)

* Tulis di pojok kanan atas amplop lowongan yang dilamar

* Lowongan dibuka sampai dengan Rabu, 2 Desember 2020

* Perekrutan ini tidak dipungut biaya apapun

* Hati-hati atas penipuan, Recruitment di RS DKT Bengkulu tidak dipungut biaya apapun




Kiat-kiat mencari dan melamar pekerjaan :


  1. Budayakan membaca Informasi dengan cermat.
  2. Budayakan mencari Informasi secara mandiri.
  3. Lowongan kerja yang tidak mencantumkan batas penerimaan (Deadline) pada umumnya hanya berlaku 3 - 7 hari, bahkan bisa 2 minggu ataupun 1 bulan.
  4. Usahakan melamar lowongan kerja yang baru diterbitkan 1 - 2 hari, ataupun melamar lowongan kerja yang masih memiliki batas penerimaan lamaran.
  5. Jika telah menemukan Lowongan Kerja yang ingin dilamar, segera mungkin mengirimkan Lamaran. Lebih cepat lebih baik.
  6. Jika lowongan kerja tidak memiliki alamat pengiriman dan hanya mencantumkan alamat email, berarti semua berkas lamaran kerja hanya bisa dikirim melalui email. ataupun bisa hanya melalui registrasi online. Jika sebaliknya, pada postingan lowongan hanya mencantumkan Alamat Perusaahaan. Berarti berkas lamaran kerja hanya diperbolehkan kirim langsung ke alamat.
  7. Untuk opsi pengiriman berkas lamaran kerja via Email, gabungkanlah terlebih dahulu semua berkas lamaran ke dalam 1 (satu) file terlebih dahulu, jangan dipisah-pisah. Usahakan Nama file diberi Nama Lengkap
  8. Ikuti ketentuan melamar kerja dari perusahaan tersebut, sediakan berkas-berkas lamaran yang dibutuhkan oleh perusahaan tersebut.
  9. Baca dan Lamar Lowongan yang sesuai dengan domisili kamu.


Disclaimer :


  • lokersumatera.com hanya membantu menyebarluaskan Informasi Lowongan Kerja. Hal-hal terkait penerimaan, syarat dan lain-lain merupakan otoritas perusahaan atau lembaga yang bersangkutan.
  • Jika menemukan Informasi Lowongan Kerja yang tidak benar di situs ini, dimohon beritahukan kepada admin via social media dan email.
  • Untuk informasi lebih lanjut hubungi kontak yang tertera dipostingan ataupun datang langsung ke TKP.
  • * Jangan Kirim Berkas Lamaran ke email Admin ya guys.
  • * Jangan Tanya "Ada lowongan min?", Baca saja yang ada di website ini. Baca & Lamar lowongan kerja yang sesuai dengan domisili kamu.

"JANGAN LUPA DI SHARE YA GUYS"

Baca Juga Lowongan Kerja Bengkulu Lainnya: